Keynote lezingen

Is je inspiratie en motivatie zoek? Als stand-up ethicus breng ik ethiek en leiderschap tot leven met een flinke dosis humor en interactie. Verwacht geen saaie praatjes, maar een dynamische ervaring. Ik laat de vonk weer overslaan. Boek één van onderstaande lezingen of vraag een lezing op maat aan.

Praktisch:

  • Vorm: fysiek of online
  • Duur: max. anderhalf uur
  • Aantal deelnemers: onbeperkt
  • Incl. 1 voorbereidend (online) gesprek (1 uur)
  • Optioneel: Q&A, panel
  • Prijs: 1.000 € (excl. btw en verplaatsingskosten)

Hoe houden we het vol in de zorg?

Waarom blijven mensen voor jouw organisatie werken? Hoe hou je de vlam van jouw personeel brandend? Een heldere why, een duidelijke identiteit en een doorleefde ethiek maken het verschil. Ontdek in deze lezing hoe jouw organisatie dat aanpakt.

Technologie in de zorg: waarom het (niet) werkt.

Technologie en innovatie beloven de hemel op aarde en botsen tegelijk op weerstand. Hoe kan jij ervoor zorgen dat technologie en innovatie aanslaat binnen jouw organisatie? Hiervoor moet je rekening houden met drie deal makers ofwel deal breakers. Als je die beheerst, kan je gerichte strategie maken voor de nodige veranderingen.

Lean management én passie: een sterk duo!

Hoe kunnen we efficiëntie en management verzoenen met bezieling en passie? Lean management gaat niet over koud en kil. Het gaat juist over echte meerwaarde. Een job waar je bezig bent met wat er echt toe doet, dat wil toch iedereen? Duurzaam én waardevol, efficiënt én warm: met duidelijke voorbeelden toont deze lezing hoe jouw organisatie dit kan waarmaken.

Euthanasie, wilsverklaringen, … Wie is aan zet?

Euthanasie, wilsverklaringen, palliatieve sedatie, DNR-codes, … Kan je door het bos de bomen nog zien? Wat mag? Wie moet welke stappen zetten? Wie beslist? Hoe zien we de toekomst? Met duidelijke voorbeelden, heldere handvaten en uitdagende vragen gaan we diepgravend aan de slag.

Geïnspireerd leiderschap en de kracht van zingeving

Hoge bomen vangen veel wind, dat weet iedereen. Aan de kustlijn groeien bomen zelfs schuin door de aanhoudende wind. Toch houden ze stand. Waarom? Omdat ze diepe wortels hebben. Hoe creëren we als organisatie een cultuur waarin mensen kunnen blijven staan, ondanks toenemende uitdagingen? Hoe kan jij als leidinggevende groeien?